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浙江千万工程培训班-干部学习“千万工程”专题课程定制方案

发布日期:2023-09-18

 2018年11月9日,浙江省召开深化“千村示范、万村整治”工程建设美丽浙江推进大会,提出在新起点上全力打造“千村示范、万村整治”工程升级版。2019年3月,中共中央办公厅、国务院办公厅转发了《中央农办、农业农村部、国家发展改革委关于深入学习浙江“千村示范、万村整治”工程经验扎实推进农村人居环境整治工作的报告》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。


 千万工程专题培训-活水教育 (2).jpg


       活水教育对此进行了分析研判和梳理规划,立足“两浙优势”,充分利用众多高校专家教授和领域内顶尖学者、政界智囊和商界领袖等一流师资力量,活水教育聚焦培训学员需求,着力打造更实战化、个性化的教学定制方案,切实提高学员的学习效果和综合能力。其中,针对“‘千村示范、万村整治’工程经验培训专题”,根据培训内容要求,开展研讨式、案例式、模拟式、体验式等示范培训。


      考量战略规划、民生情怀、前瞻发展思路、工作方法掌握和意志品质提升,深入理解并全面把握“千村示范、万村整治”计划(以下简称“千万工程”)中所蕴含的理念、思想、原则、方法、政治智慧和宝贵精神。


      通过强基础、补短板的方式,为当地积极推进乡村振兴战略和打造“三农”工作新局面提供可行的行动指南,让浙江“千万工程”在美丽乡村建设方面不断取得新的成就和突破,让美丽之处得以延伸,美好之景变得更加持久和长久。

 

【培训对象】各省市、自治区及直辖市领导干部。

【培训地点】海宁市博儒桥四供四筹培训中心、开化县钱江源乡村振兴研训中心。

【培训师资】全国各大名牌高校学者、党政领导干部、企业高管和智库行业专家等。

【培训费用】根据培训人数及具体培训方案制定。

【培训证书】活水教育颁发的“活水教育继续教育结业证书”。

【课程设置】课程仅作参考,可根据委托单位量身定制培训课程。

【培训方式】采用课堂教学、现场教学、线上授课、送教上门等多种培训方式,具体课程可联系项目主任进行定制。


钱江源党建治理馆,这是开化县乃至全国党建教育的重要基地.jpg


海宁市博儒桥四供四筹培训中心以“全国乡村基层治理标杆线、浙江省共同富裕示范线”为目标重点打造的,党建统领、“四共四筹”,是一条从传统村落到未来乡村的进阶之路。.jpg


【培训保障】

1、办学设施:现有大教室、研讨室、报告厅、特色书室、文化展厅等各类教室,为教学质量提供了完善的场地保障。

2、住宿服务:培训基地内部入驻有专业住宿运营团队,客房干净、整洁。

3、饮食服务:校区内现有食堂、餐厅、超市等,可满足学员在培训期间多样化的饮食需求。

4、生活保障:基地建有图书馆、休闲茶室、健身房、观影室、乒乓球厅、篮球场等,运动、休闲设施齐全。

5、出行保障:培训期间,由活水教育带班老师、司机全程接送。


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餐厅与教室实景图


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住宿与配套设施实景图 


【全过程质量管理】 

1、培训前:组建项目工作组全程服务,并公布联系方式以及时协调解决问题;成立班委会,明确班委的工作任务与要求。

2、培训中:班主任全程跟班听课、监控课堂纪律;专、兼职教学督导随机听课并提交质评报告;建立微信工作群和质控日报机制进行全过程实时监管。

3、培训后:将从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈等方面认真总结培训实施情况,形成该培训项目的质量报告并及时送交委托单位。


老师带班+专家研讨.jpg

老师带班+专家研讨实景图

 

“千万工程”课程体系一览

一、现场教学

安吉余村

主题:“两山”理论发源地


淳安县下姜村

主题:美丽乡村党建


桐庐美丽乡村

主题:休闲农业、乡村旅游、美丽乡村建设


宁波奉化滕头村

主题:现代农业和新农村建设


研讨会现场.jpg

课程体系开发研讨会实景图


二、“美丽浙江”和“大花园”建设


1、突出城乡融合形成“全域秀美”的格局

浙江乡村振兴的先行探索和城乡融合发展

城乡统筹与城乡融合发展的理念与探索

开展“三变改革”,促进城乡融合发展

城乡融合背景下的中国特色城镇化发展战略

推动体制机制创新推进城乡融合发展

优化资源配置,促进城乡高质量发展

“全域美丽”建设的安吉实践与启示

现代城乡社区发展与治理模式创新

城乡规划建设实用性与功能实现


2、加快绿色发展强化“生态富美”的支撑

践行“两山”理论,推进生态文明建设

加快新旧动能转换:产业转型升级与战略性新兴产业培育

环境污染防治攻坚与生态文明建设

农业农村环境治理与绿色经济发展

美丽乡村建设与农村人居环境整治

践行绿色发展理念,打造绿色产业体系

大健康与生态和绿色农业融合发展

浙江省农业绿色发展的对策与思考


3、下足绣花功夫追求“景致精美”的卓越

新时代乡村精细化建设的理念与方法

以“绣花功夫”提升乡村的品质和“颜值”

城镇品质提升和特色塑造

落实落细落小乡村振兴战略的干部责任

把握规划管控“高压线”,筑牢绿色发展“生命线”


4、注重内外兼修提升“心灵之美”的内涵

提升基层治理能力,推动公共文化服务社会化发展

马克思主义的发展与新时代文化建设

文化治理视野中的乡村文化建设

中国传统文化与社会主义核心价值观

环境保护与生态文化建设

繁荣农村文化,培育文明乡风

弘扬农耕文明和乡村优良传统

浙江诗路文化带规划建设

文化振兴——乡村文化建设的浙江实践


5、勇立时代潮头敞开“合作共美”的胸怀

“一带一路”国策与全球化新型合作格局

参与长三角合作、推进长三角一体化的谋划与实施

实施乡村振兴战略,推进合作经济发展迈向新时代

“政”“校”“企”政产学研全面合作模式实务及探讨

浙江省开发区加强创新能力开放合作促转型发展


6、全力跨越关口扫除“康庄健美”的障碍

改善农村环境质量,打好“控霾、治水、净土”污染防治攻坚战

完善乡村基础设施建设和公共服务供给

固废污染治理与防控

“五水共治”与水体污染修复技术

推进“厕所革命”,改善城乡人居环境

国内农村道路交通建设存在的问题及建议

城镇垃圾分类与分质处理技术及对策建议

乡村医疗卫生服务体系建设

乡村土地利用规划与生态宜居


三、群众路线

健全自治、法治、 德治相结合的乡村治理体系

乡村治理中的群众路线与群众工作方法

加强农村基层组织工作,构建乡村治理新体系

以“党建+协商” 走乡村振兴之路


四、制度创新

以制度创新推进浙江绿色发展和“大花园”建设

深化“千万工程”,建设美丽乡村的浙江样本

高质量编制乡村振兴战略背景下的乡村规划

“两山”理论、全域旅游与制度供给:浙江省“大花园”建设的道与术

浙江“一村一品一镇一业”发展模式及案例

从乡镇视角看浙江乡村振兴的创新发展

文旅扶贫助推乡村振兴创新发展

浙江乡村振兴的基层实践与数字化建设——以何斯路村为例

工业化、城镇化、农业现代化“三化”协同发展及制度创新


五、队伍建设

组织振兴——基层党组织带头人队伍建设

把方向、带队伍、谋发展——加强基层党建的若干实践与思考

人才振兴——乡村振兴人才战略

新时代人才开发路径选择

新时代政府人才工作创新路径、新思维(招才引智与人才高地建设)——以浙江为例

转型升级与创新人才队伍建设

村干部的管理沟通智慧——有效信息沟通之策

乡村旅游景区服务与礼仪接待

新媒体环境下突发事件处理与网络舆情处理


【联系方式】

活水教育全国服务热线:400-777-1121

郭老师联系方式:18668201417



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